覆盖低级、中级注安师测验大纲。
， 在竞赛活动方面。
江苏省总工会、省应急打点厅印发《关于助推全省注册安详工程师步队成长促进企业安详出产工作的若干办法》（以下简称《若干办法》），江苏省应急打点厅已联合多部分印发《关于鞭策全省注册安详工程师步队成长的指导意见》， 据悉，比特派，此次出台《若干办法》， 在权益保障方面。
报考热度连续攀升，监督企业按规定配备注安师，为省级一类竞赛， 按照《若干办法》，在江苏工会处事网开设注安师线上学习专栏，鞭策注册安详工程师（以下简称“注安师”）步队在“十五五”期间到达15万人，对新通过注安师职业资格测验的人员适当奖励，并针对危化、矿山、建筑、交通等重点行业定制培训课程，注册安详工程师赛项将列入江苏省出产性处事业职业技能大赛。
积极引导安详员、工会劳动掩护监督检查员等参与注安师测验和注册。
将落实《注册安详工程师打点规定》作为“安康杯”竞赛活动的重要内容，设立注安师培育专项资金，。
今年4月，江苏自2024年首次开展低级注册安详工程师测验以来。
同时，对符合条件的一线安详出产从业人员测验培训费用予以支持补贴，江苏省市两级工会每年培训不少于1.5万人，比特派，从培训、竞赛、权益保障、政策激励4方面推出11条具体举措，今年上半年的测验报名人数达2.5万余人， 近日， 在政策激励方面，是在省级指导意见基础上的再深化、再落实，鞭策企业将注安师职业资格纳入薪酬体系、职称评定、岗位竞聘核心条件，将注安师步队建设纳入职工代表大会审议和劳动安详卫生监督检查内容。